転職先の初出勤とあいさつ
転職先から入社手続きのために、来社してほしいという指示があった場合には、必要書類をそろえて持参します。
その他に、業務準備のためにミーティングに出席してほしい、顔見せのために来社してほしい、などの申出も多くあります。
これは社内向けの自己紹介日で、中途採用の場合は、即戦力としての期待値が高く、入社初日から第一線に就く場合も多いからです。
しかし、そうした指示や依頼もないのに勝手に職場を訪れるのは常識はずれで、特に専任の人事担当者がいない小規模の会社では、将来の上司も同僚も対応に苦慮し、ただ迷惑に思うだけですので、もし自主的にあいさつに行きたいなら、必ず事前に了解を得ることが必要です。
また、初出勤の日は、早めの出社が基本で、上司や同僚へのあいさつ、支給されたロッカーやデスクの整理など業務開始前のスタンバイに時間がかかるからです。
始業時間前に朝礼を行なう会社があったり、ほぼ全員が1時間前に出てきていて各自の情報交換を行なっていたるする会社もありますので、初出勤の時刻に関しては、前日でもよいので採用担当者に連絡をとって確認してみます。
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