職務経歴書の書式
職務経歴書の書式は自由ですが、時系列で記述する「編年体式」と、担当した職務単位でまとめる「キャリア式」などで記述します。
ただし、どちらかで統一する必要はなく、職務経歴書には書式が決まっているわけではありませんので、組み合わせて作ってもよいのです。
どちらも横書きで記述し、箇条書きで見やすくまとめます。
＜編年体式＞
＊＊年＊＊月
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株式会社＊＊に入社
接客研修および販売研修、および＊＊工場での製造研修など、約＊ヶ月間の新入社員研修を受ける。 |
| ＊＊年＊＊月 |
東京本社＊＊部＊＊営業所に配属
法人顧客向けの＊＊＊＊などの営業を行なう。
担当企業数は＊社 |
| ＊＊年＊＊月 |
営業実績 売上高＊＊＊万円。
前年度比予算達成率＊＊＊％で＊＊＊賞を受賞する。
全営業所で＊位の成績。 |
年月を見出しとし、入社や配属、異動、研修など特別な業務経験をサブ見出しとします。
箇条書きで、どんな案件の、どの部分に、どんな役割で、誰と、どんな機器を使い、どんな実績を残したかを記入します。
業務経験だけでなく、資格取得などの個人的な自己啓発、社内での受賞歴についても記述します。
印象深いエピソードや転職への決意、仕事で成長したことなど、実績以外での自己ＰＲもします。
＜キャリア方式＞
＊＊年＊＊月〜＊＊年＊＊月
＊＊向け＊＊開発プロジェクトにメンバーとして参加（メンバー＊名）
担当：＊＊＊
使用機種：＊＊＊
使用言語：＊＊＊
修得知識：＊＊の知識、特に＊＊＊に関する具体的な仕事の進め方の実践的なノウハウ
＊＊年＊＊月〜＊＊年＊＊月
＊＊＊設計及び開発プロジェクトにメンバーとして参加（メンバー＊名） |
経験を職務分野別に分けて記述し、職務内容、事業規模、参加人数、役割を明記して、仕事の内容がすぐにわかるようにします。
プロジェクトチームに参加していた場合は、その内容を詳細に記述し、メンバーや自分の役割を明記することで、能力や技術力をより具体的に見せられます。
業務の中で得た知識や経験をアピールします。
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